أكد السيد اكبي نور الدين مدير التشغيل لولاية أدرار لـ"المساء" أن مصالحه تمكنت منذ اعتماد سياسة التوظيف عن طريق الإدماج، الخاصة بحاملي الشهادات الجامعية وكذا مراكز التكوين المهني إلى غاية اليوم، من توظيف أكثر من 20 ألف شاب في وظائف مختلفة في مناصب إدارية ومؤسسات اقتصادية، مما سيسمح بامتصاص البطالة جزئيا في أوساط الشباب.
وأضاف المدير الولائي للتشغيل أن هذا الجهاز سمح لخريجي الجامعات من اكتساب خبرة مهنية أهلتهم لاقتحام وظائف دائمة نتيجة المناصب المالية المخصصة للقطاع العمومي على أساس الشهادة والخبرة المكتسبة التي دوما تحسب على خمس سنوات، كما تسعى مديرية التشغيل بالتنسيق مع الوكالة الولائية المحلية للتشغيل إلى توجيه الشباب إلى القطاع الاقتصادي سواء كان عموميا أو خاصا لأن القطاع الإداري أصبح متشبعا.
وحسب المتحدث، فإن العدد الكبير من الموظفين بالتوقيت الجزئي سمح بالقضاء على العجز الذي كان مسجلا في عدة وظائف وفي عدة قطاعات، حيث تبقى العملية متواصلة لتوظيف خريجي الجامعات ومراكز التكوين المهني.
من جهة أخرى، أوضح اكبي نور الدين، أن الدولة مهتمة أكثر بالقضاء على البطالة ومساعدة الشباب على إنجاز مؤسسات، حيث تحل بولاية أدرار في نهاية هذا الشهر القافلة الوطنية التحسيسية للتشغيل التي تحمل في حقيبتها كل أجهزة التشغيل لتقديم شرح واف للشباب حتى تتضح أكثر فرصة للحصول على وظائف بعد تمكينهم -أي الشباب- من أخذ كل المعلومات حول قضايا الشغل، خاصة بولاية أدرار التي هي مقبلة على ترقية الفلاحة والسياحة والخدمات التقنية كالبناء والكهرباء والترصيص.